INVESTMENT PROCESSES AT THE REGIONAL LEVEL AS SPECIFIC OBJECT OF MANAGEMENT
DOI:
https://doi.org/10.15802/pte.v0i16.152732Keywords:
human capital, human capital assessment, evaluation method, human capital componentsAbstract
Introduction: Human capital, which in modern space becomes a productive source of income at the world, state, and regional levels, for an individual enterprise, is an invaluable part of economic development. Therefore, its assessment becomes strategic in terms of the successful operation of enterprises, increasing the well-being of citizens, and competitiveness of the country. The purpose: Improvement of the theoretical fundamentals of human capital assessment and methodological substantiation of human capital assessment. Results and discussion: The study analyzed the existing human capital estimates. Their scope and disadvantages are highlighted. The purpose of human capital assessment is described. All categories related to human capital require clarification, legislative and normative definition, and cost expression. Conclusions: It is proposed to use the broader components of human capital to assess. It is proposed to evaluate human capital at the individual level by the following components: physical, psychological, educational, creative, cultural, intellectual, political, communicative, professional capital, social capital, security capital. The emphasis is on the need to provide the state with a single methodology for assessing human capital for all enterprises. In the methodology of human capital assessment, the use of a number of indicators describing human capital is defined. The results of this study should be the basis for legislative regulation of human capital issues at different levels of the economy and the search for ways to increase the efficiency of human capital use.References
Bhukuth, A. Cooperative, Human Capital and Poverty: a Theoretical Framework / A. Bhukuth, А. Roumane, В. Terrany // .Economics and Sociology. – 2018. – Vol. 11 (2). – P. 11-18. – Access Mode : DOI : 10.14254/2071-789X.2018/11-2/1.
Necula, S.-C. Accounting decisions from the perspective of profitability. / S.-C. Necula // Economic Annals-XXI. – 2017. – Vol. 166 (7-8). – P. 72-75. – Access Mode : DOI : https://doi.org/10.21003/ea.V166-14.
Sopko, V. V. Theoretical aspects of performance assessment of company capital management / V. V. Sopko, N. B. Kashena, H. L. Chmil // Financial and credit activity: problems of theory and practice. – 2018. – Vol 2, N. 25 (2018). – Р. 350-356. – Access Mode : DOI : https://doi.org/10.18371/fcaptp.v2i25.136829.
Радева, М. Интеграция Украины в меж-дународное финансовое пространство: тенденции и перспективы. / M. Радева // Nierówności Społeczne a Wzrost Gospodarczy. – 2016. – N. 48. – P. 46-55.
Рекун, І. І. Управління персоналом у системі економічної безпеки підприємства залізничного транспорту / І. І. Рекун // Економіка та держава : міжнародний науково-практичний журнал. – 2015. – N. 11. – P. 28–32.
Ткач, Анатолий. Институциональные трансформации экономических систем / Марина Радєва, Анатолій Ткач, Вікторія Коломіець, Іван Рекун, Тамара Ткач, Ольга Золкіна, Трансформаційні процеси в економіці : інституціональний контекст : монографія. За ред. Радєвої М. М. – Мелітополь : Колор Принт, 2018. – 275 с. – Режим доступу: DOI : https://doi.org/10.32901/978-966-2489-64-4/2018
Ткач, Т. Психолого-педагогічні умови формування інституціональної моделі освітнього простору особистості / В. Коломієць, М. Радєва, А. Ткач [та ін.] // Інституціональні трансформації в економіці України : монографія. За заг. ред. Коломієць В. М. – Мелітополь : ТОВ «Колор Принт», 2017. – 244 с.
Смыслов, Д. А. Динамика и воспроизводство человеческого капитала жителей России в контексте социально-групповой и поселенческой дифференциации [Электронный ресурс] / Д. А. Смыслов. – Режим доступа: http://vorona.hse.ru/ sites/second_level/rf/UU2007IOP/Shkaratan/Publ3_Shkaratan.doc. – Загл. с экрана.
Vaitkevičius, S. Typology of Human Capital Development in EU Countries / S. Vaitkevičius, R. Čiutienė, E. Meilienė, A. Savanevičienė // Procedia Economics and Fi-nance. – 2015. N. 23. – P. 1641-1648. – Access Mode : DOI : https://doi.org/10.1016/S2212-5671(15)00520-1.
Чеботарев, Н. Ф. Оценка стоимости предприятия (бизнеса) / Н. Ф. Чеботарев. – М.: ИТК «Дашков и Ко», 2009. – 256 с.
Осіпчук, Т. М. Методи оцінювання людського капіталу / Т. М. Осіпчук // Социально-экономические аспекты промышленной политики. Актуальные проблемы управления человеческими ресурсами и маркетинга в контексте стратегии развития Украины: сб. науч. тр.: в 3 т. – Донецк: ИЭП НАН Украины, 2007. – Т.1. – С. 309-314.
Грішнова, О. А. Людський капітал: формування в системі освіти і професійної підготовки / О. А. Грішнова. – К.: Знання, КОО, 2001. – С. 144.
Дишловий, І. Фактор здоров’я людей у відтворенні людського капіталу України / І. Дишловий // Економіка України. – 2004. − № 2. – С. 84-89.
Позднякова, С. В. Удосконалення сис-теми оцінки нагромадження людського капіталу на промислових підприємствах: дис… канд. екон. наук : 08.00.07 / Позднякова Світлана Віталіївна. – Донецьк, 2009. – 227 с. – Бібліогр.: c. 160–186.
Кендюхов, О. В. Інтелектуальний капітал підприємства: методологія формування механізму управління: монографія / О. В. Кендюхов. – Донецьк : ІЕП НАН України, ДонУЕТ, 2006. – 307 с.
Ali, M. Human capital, social capabilities and economic growth / M. Ali, A. Egbetokun, M. Memon // Economies. – 2018. –Vol. 6 (2). – P. 1-18. – Access Mode : DOI : https://doi.org/10.3390/economies6010002.
Акимочкина, Т. А. Диагностика состояния человеческого капитала ор-ганизации: автореф. дис… канд. экон. наук: 08.00.05 / Акимочкина Татьяна Александровна. – Барнаул, 2007. – 23 с.
Кетова, К. В. Учет человеческого капитала при моделировании экономической системы региона / К. В. Кетова, И. Г. Русяк // Вестник Московского университета. Сер. 6. Экономика. – 2008. – №3. – С. 40-51.
Kvilinskyi, Oleksii. Investigation of the Social Factors of Development of Society in the Territories with Transforming Environment / Oleksii Kvilinskyi, Andrey Mieshkov, Iryna Bondaryeva // Research Papers in Economics and Finance. – 2017. – Vol. 2, N. 2. – P. 13-19 – Access Mode : DOI : http://dx.doi.org/10.18559/ref.2017.2.2.
Golovkova, Liudmila. The institutional content of the human capital of the national economy / V. Kolomiiets, L. Golovkova // Baltic Journal of Economic Studies. – Riga: Publishing House “Baltija Publishing”, 2017. – Vol. 3 (2017). – N. 5. – P. 289–283. – Access Mode : DOI : htp://dx.doi.org/10.30525/2256-0742/2017-3-5-289-293.
Siddiqui, A. The Human Capital and Economic Growth Nexus: in East and South Asia / A. Siddiqui, A. Rehman / Applied Economics. – 2017. – N. 49 (28). – P. 2697-2710. – Access Mode : DOI : https://doi.org/10.1080/00036846.2016.1245841.
REFERENCES
Bhukuth A., Roumane A., Terrany B. Cooperative, Human Capital and Poverty: a Theoretical Framework. Economics and Sociology, 2018, vol. 11 (2), pp. 11-18. doi:10.14254/2071-789X.2018/11-2/1.
Necula S.-C. Accounting decisions from the perspective of profitability. Economic Annals-XXI, 2017, vol. 166 (7-8), pp. 72-75. doi: https://doi.org/10.21003/ea.V166-14.
Sopko V. V., Kashena N. B., Chmil H. L. Theoretical aspects of performance assessment of company capital management. Financial and credit activity: problems of theory and practice, 2018, vol. 2, no. 25 (2018), pp. 350-356. doi: https://doi.org/10.18371/fcaptp.v2i25.136829
Radeva M. Integratsiya Ukrainy v mezhdunarodnoye finansovoye prostranstvo: tendentsii i perspektivy [Integration of Ukraine into the international financial space: trends and prospects]. Nierówności Społeczne a Wzrost Gospodarczy, 2016, issue 48, pp. 46-55.
Rekun I. Upravlinnya personalom u systemi ekonomichnoyi bezpeky pidpryyemstva zaliznychnoho transportu [Personnel management in the system of economic security of the railway transport company]. Ekonomika ta derzhava: mizhnarodnyj naukovo-praktychnyj zhurnal [Economics and the state: international scientific and practical journal], 2015, issue 11, pp. 28-32.
Radeva M., Tkach A., Kolomiiets V., Rekun I., Tkach T., Zolkina O. Transformatsiyni protsesy v ekonomitsi : instytutsionalnyy kontekst [Transformation processes in the economy: institutional context]. Melitopol, Color Print, 2018. 275 p. doi: https://doi.org/10.32901/978-966-2489-64-4/2018.
Kolomiiets V., Radeva M., Tkach A., Tkach T., Rekun I. Instytutsionalni transformatsiyi v ekonomitsi Ukrayiny [Institutional transformations in the Ukrainian economy]. Melitopol, TOV «Color Print», 2017. 244 p.
Smyslov D. A. Dinamika i vosproizvodstvo chelovecheskogo kapitala zhiteley Rossii v kontekste sotsialno-gruppovoy i poselencheskoy differentsiatsii [Dynamics and Reproduction of the Human Capital of the Residents of Russia in the Context of Social-Group and Settlement Differentiation]. Available at: http://vorona.hse.ru/sites/second_level/rf/UU2007IOP/Shkaratan/Publ3_Shkaratan.doc. (Accessed 01 September 2018).
Vaitkevičius S., Čiutienė R., Meilienė E., Savanevičienė A. Typology of Human Capital Development in EU Countries. Procedia Economics and Finance, 2015, vol. 23, pp. 1641-1648. doi: https://doi.org/10.1016/S2212-5671(15)00520-1.
Chebotarev N. F. Valuation of enterprise (business) value [Otsenka stoimosti predpriyatiya (biznesa)]. Moscow, ITK Dasckov end Ko, 2009. 256 p.
Osipchuk T. M. Metody otsinyuvannya lyudskoho kapitalu [Methods of evaluation of human capital]. Collection of scientific papers: in 3 tons. Donetsk, IEP of the National Academy of Sciences of Ukraine, 2007, vol. 1, pp. 309-314.
Grishnova O. A. Lyudskyy kapital: formuvannya v systemi osvity i profesiynoyi pidhotovky [Human capital: formation in the system of education and vocational training]. Kyiv, Znannya, KOO, 2001. 144 p.
Dyshlovyi I. Faktor zdorovya lyudey u vidtvorenni lyudskoho kapitalu Ukrayiny [The factor of health of people in the reproduction of human capital of Ukraine]. Ekonomika Ukrayiny [Ukraine economy], 2004, vol. 2, pp. 84-89.
Pozdnyakova S.V. Udoskonalennya systemy otsinky nahromadzhennya lyudskoho kapitalu na promyslovykh pidpryyemstvakh Dokt, Diss. [Improvement of the system of estimation of accumulation of human capital at industrial enterprises. Doct. Diss.]. Donetsk, 2009. 227 p.
Kendiukhov O. V. Intelektualnyy kapital pidpryyemstva: metodolohiya formuvannya mekhanizmu upravlinnya [Intellectual capital of the enterprise: the methodology of forming the management mechanism]. Donetsk, IEP NAN Ukraine, Don UET, 2006. 307 p.
Ali M., Egbetokun A., Memon M. Human capital, social capabilities and economic growth. Economies, 2018, vol. 6 (2), 2018, pp. 1-18. doi: https://doi.org/10.3390/economies6010002.
Akimochkina T.A. Diagnostika sostoyaniya chelovecheskogo kapitala organizatsii. Avtoreferat Diss. [Diagnostics of the state of human capital of an organization. Author’s abstract.]. Barnaul, 2007, 23 p.
Ketova K. V., Rusyak I. G. Uchet chelovecheskogo kapitala pri modelirovanii ekonomicheskoy sistemy regiona [Accounting for human capital in modeling the regional economic system]. Vestnik Moskovskogo universiteta [Bulletin of Moscow University], series 6, Economy, 2008, issue 3, pp. 40-51.
Kvilinskyi O., Mieshkov A., Bondaryeva I. Investigation of the Social Factors of Development of Society in the Territories with Transforming Environment. Research Papers in Economics and Finance, 2017, issue 2 (2), pp. 13-19. doi: http://dx.doi.org/10.18559/ref.2017.2.2.
Kolomiiets V., Golovkova L. The institutional content of the human capital of the national economy. Baltic Journal of Economic Studies, 2017, issue 3 (2017), no. 5, pp. 289-293. doi: htp://dx.doi.org/10.30525/2256-0742/2017-3-5-289-293.
Siddiqui A., Rehman A. The Human Capital and Economic Growth Nexus: in East and South Asia. Applied Economics, 2017, issue 49 (28), pp. 2697-2710. doi: https://doi.org/10.1080/00036846.2016.1245841.
